信丰县科协2023年部门预算公开

来源:民主党派群众团体等部门 访问量: 发布日期:2023-02-28 09:57:00

信丰县科协

2023年部门预算编制说

    

第一部分信丰县科协概况

一、部门主要职责

二、部门基本情况

第二部分  信丰县科协2023年部门预算情况说明

一、2023年部门预算收支情况说明

二、2023年“三公”经费预算情况说明

第三部分  信丰县科协2023年部门预算表

一、收支预算总表

二、部门收入总表

三、部门支出总表

四、财政拨款收支总表

五、一般公共预算支出表

六、一般公共预算基本支出表

七、一般公共预算“三公”经费支出表

八、政府性基金预算支出表

九、国有资本经营预算支出表

十、部门整体支出绩效目标表

十一、重点项目绩效目标表

第四部分名词解释

信丰县科协2023年部门预算编制说明

第一部分 信丰县科协概况
一、部门主要职责
信丰县科协主要职责是按照竭诚为广大科技工作者服务,为提高全民科学素质服务,为经济社会发展服务,为创新驱动发展服务,为加强自身组织建设的“四服务一加强”工作定位,紧紧围绕全县工作大局,充分发挥群团优势,切实履行自身职责,创造性地开展各项工作。为推动全县经济和社会协调发展做出了积极努力。

二、部门基本情况

信丰县科协共有预算单位1包括:信丰县科协本级。内设股室1个,分别是办公室。

信丰县科协编制数5人,其中行政编4人,工勤编1人,实有人数7人,包括在编行政人员4人,工勤编1人,聘用人员2人,退休人员5人。

第二部分 信丰县科协2023年部门预算情况说明

一、2023年部门预算收支情况说明

一、2023年部门预算收支情况说明

(一)收入预算情况

2023年信丰县科协收入预算总额为205万元,较上年增加49.54万元。其中:财政拨款收入137.91万元,占收入预算总额的73%,较上年预算安排减少0.55万元,包括一般公共预算收入137.91万元,政府性基金预算收入0万元,国有资本经营预算收入0万元;教育收费资金收入0万元,占收入预算总额的0%,较上年预算安排减少0.55万元;事业收入0万元,占收入预算总额的0%,较上年预算安排增加(减少)0万元;其他收入50万元,占收入预算总额的27%,较上年预算安排增加33万元;上年结转(结余)17.09万元,较上年增加17.09万元。

(二)支出预算情况

2023年信丰县科协支出预算总额为205万元,较上年预算安排增加49.54万元。其中:

按支出项目类别划分:基本支出82.91万元,占支出预算总额的44%,包括工资福利支出75.57万元、商品和服务支出7.34万元、对个人和家庭的补助0万元、资本性支出0万元;项目支出122.09万元,占支出预算总额的59%,包括工资福利支出14.69万元、商品和服务支出57.40万元、资本性支出0万元、其他相关支出50万元。

按支出功能科目划分:一般公共服务支出135.85万元,占支出预算总额的66%;社会保障和就业支出7.53万元,占支出预算总额的4%;卫生健康支出3.63万元,占支出预算总额的2%;农林水支出0万元,占支出预算总额的0%;住房保障支出7.99万元,占支出预算总额的4%;其他支出50万元,占支出预算总额是27%。

按支出经济科目分类划分:工资福利支出90.07万元,占支出预算总额的45%;商品和服务支出64.93万元,占支出预算总额的30%;其他相关支出50万元,占支出预算总额的25%。

(三)财政拨款支出情况

2023年信丰县科协财政拨款支出预算137.91万元,较上年预算安排减少0.55万元。具体为:一般公共服务支出135.85万元,社会保障和就业7.53万元,卫生健康支出3.63万元,住房保障支出7.99万元。

(四)政府性基金情况

2023年信丰县科协无政府性基金支出预算安排

(五)国有资本经营情况

2023年信丰县科协无国有资本经营预算支出预算安排

(六)机关运行经费等重要事项的说明

2023年信丰县科协机关运行经费财政拨款预算7.34万元,较上年减少0.19万元,下降2%。

按照财政部《地方预决算公开操作规程》明确的口径,机 关运行费指各部门的公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、 差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备 购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。

(七)政府采购情况

2023年信丰县科协政府采购总额3万元,其中:政府采购货物预算3万元、政府采购工程预算0万元、政府采购服务预算0万元。

(八)国有资产占有使用情况

截至2022年12月31日,部门共有车辆1,其中,一般公务用车1,执法执勤用车0辆。

2023年部门预算安排购置车辆0辆,安排购置单位价值200万元以上大型设备具体为:

(九)科普专项项目情况说明(部门本级)

1.科普专项项目

1)项目概述

为实现2025年我县全民科学素质工作目标,着力体现科技创新和全民科学素质提升对全县高质量发展的支撑作用。

2)立项依据

依据《赣州市深化全国地方科协改革试点工作实施方案》的通知和经费保障信府办抄字【2020】35号文件要求。

3)实施主体

以提高全民科学素质服务高质量发展为目标,以践行社会主义核心价值观、传承红色基因、弘扬科学精神为主线,着力构建“党的领导、政府推动、全民参与、社会协同、开放合作”的工作格局,营造热爱科学、崇尚创新的社会氛围。

4)实施方案

1.科学精神进一步弘扬。大力弘扬科学家精神,培育企业家精神和工匠精神,带动本土科技人才快速成长,激发产业产品高质量发展的内生动力,拉动信丰制造的品质和品位升级提档。营造浓厚的科学社会氛围,使科学成为新时代文明实践中心建设的重要内容,成为社会主流文化的重要部分。
    2.科普传播效果进一步凸显。加强科普传播的主题设置,及时回应公众对科学热点问题的关切,使传播内容更加精准化。搭建多层次、广覆盖、全媒体的科学传播平台,整合科学传播资源,采用数字手段,建立数字平台,把全县科学传播全面推向“互联网+”时代。加强“四长”、“科普信息员”、科普志愿者队伍管理,打通科技资源与基层实时对接的“最后一公里”。
    3.全民科学素质进一步提升。实施全县科普工程,进一步缩小公民科学素质在城乡、性别、年龄方面存在的差异,进一步提高公众对科学知识、科学方法和科学作用的关注度和认可度,增强公众的科学意识和科学技术的运用能力,做好“银龄跨越数字鸿沟”科普专项行动。
    4.科普设施进一步完善。进一步完善基层科普设施。建立由综合+专业科技场馆、社区(村)科普活动室、科普画廊,流动科技馆和各类科普教育基地、农村科普示范基地、科普教育基地等构成的、覆盖全县的科普设施体系。
    5.创新驱动能力进一步加强。促进科学与文化、社会深度融合,促使公众形成符合现代科学理念的生产生活方式。构筑科创与科普比翼齐飞新格局。持续推进人才引进和创新“人才飞地”,为奋力建设革命老区高质量发展示范先行区提供科技硬核支撑。

5)实施周期

开始时期:2023年1月至2022年12月

6)年度预算安排

年初 科普专项安排55万元

7)绩效目标和指标

为深入贯彻实施《全民科学素质行动规划纲要(2021-2035年)》,突出重点人群,分层分类开展科学普及活动,树立终身教育理念,缩小城乡之间、性别和年龄之间的差距,培育理性思维,养成文明、健康、绿色、环保的科学生活方式,提高劳动、生产、创新创造的技能,促进全民科学素养水平实现整体提升。

二、2023年"三公”经费预算情况说明

2023年信丰县科协“三公”经费一般公共预算安排2.80万元。其中:

因公出国)费0万元 , 较上年增(减)0万元,主要原因是:2023年无因公出国事宜

公务接待费1.3万元,较上年减少1.56万元,主要原因是:压减三公经费支出

公务用车运行维护费1.5万元,较上年减少0.1万元,主要原因是:压减三公经费支出

公务用车购置费0万元,较上年增(减)0万元,主要原因是:未安排此项费用

第三部分 信丰县科协2023年部门预算表

          【36】2023年科协部门预算公开表

[210][信丰县科学技术协会]部门整体申报表_

项目支出绩效目标表


第四部分名词解释

一、收入科目

(一)财政拨款:指县财政当年拨付的资金。

(二)上级补助收入:指单位从主管部门和上级单位取得的补助收入。

(三)其他收入:指除财政拨款、上级补助收入、事业收入、事业单位经营收入等以外的各项收入。

(四)上年结转和结余:填列2022年全部结转和结余的资金数,包括当年结转结余资金和历年滚存结转结余资金。

二、支出科目

(一)行政运行:反映行政单位(包括参公单位)的基本支出。

(二)一般行政管理事务:反映行政单位(包括参公单位)未单独设置项级科目的其他项目支出。

(三)事业运行:反映事业单位的基本支出。

(四)机关事业单位基本养老保险缴费支出:反映机关事业单位实施养老保险制度由单位缴纳的基本养老保险费的支出。

(五)行政单位医疗:反映行政事业单位基本医疗保险缴费经费。

(六)事业单位医疗:反映财政部门集中安排的事业单位基本医疗保险缴费经费。

     ()社会保障和就业支出:反映政府在社会保障与就业方面的支出。

     (八)卫生健康支出:反映政府卫生健康方面的支出。

     (九)住房公积金:反映行政事业单位按人力资源和社会保障部、财政部规定的基本工资和津补贴以及规定比例为职工缴纳的住房公积金。


相关文章

扫一扫在手机打开当前页
文章关键词:
分享到:
智能问答
新浪微博
信丰政务
关注·信丰政务
调查
区党政领导履行教
育职责满意度调查
关闭